أوضحت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية أن ما يتم تداوله حول الإعلان عن فرص عمل لإحدى الجنسيات العربية للعمل في المملكة؛ مخالف للأنظمة.
وذكرت الوزارة عبر حسابها الرسمي على تويتر: “إن هذا الإعلان مخالف لأنظمة العمل في المملكة وجاري التحقق منه”.
كما أكدت على استمرارها بتتفيذ قراراتها ومبادراتها الهادفة للتوسع في التوطين بمختلف المهن والقطاعات.
وكانت وزارة العمل الأردنية قد أعلنت توفر 8 فرص عمل «قيادية» بأحد المستشفيات في المملكة العربية السعودية، إضافة لتوفر فرص عمل بأحد الفنادق في دولة الكويت.
وذكرت وزارة العمل الأردنية في بيان بثته وكالة الأنباء الأردنية «بترا»، أن فرص العمل في أحد المستشفيات السعودية تشمل وظائف: «مدير عام، ومدير تنفيذي، ونائب مدير تنفيذي، ورئيس قسم مختبرات، ورئيس قسم أشعة، ومدير موارد ومخازن، ومدير مالي، ومشرف شؤون مالية».
ودعت الوزارة الراغبين بالتقدم لهذه الوظائف إرسال السير الذاتية إلى بريدها الإلكتروني، مع تحديد اسم الفرصة في خانة الموضوع، وذلك خلال أسبوع من تاريخه.
وأعلنت في السياق ذاته وجود وظائف في أحد الفنادق بدولة الكويت بمنصب «طهاة، وجرسون، ومدير قسم الأغذية والمشروبات، ومسؤول حفلات، ومدير تدبير الغرف، وموظفة استقبال، ومسؤول أو مسؤولة تسويق» وبرواتب ومكافآت مجزية شريطة إجادة اللغة الإنجليزية.
